L'APTS dénonce les conditions de travail des ressources de la DPJ

le mercredi, 10 octobre 2018

Le syndicat APTS a profité du dévoilement annuel du bilan de la Direction de la protection de la jeunesse pour déplorer les conditions de travail des intervenants jeunesses.
Le taux d’assurance salaire, c’est-à-dire les absences pour des raisons de maladie est de 12,25 %, contre 8,55 % pour le CISSS.
Le syndicat déplore les conditions de travail, affirmant que le taux de roulement s’est établi à quelque 14 % et les départs à tout près de 11 %.
La direction indique que l’équipe est relativement stable et que le taux de roulement n’est pas si important, banalisant en quelque sorte la situation.